在美国，有一个著名的指挥家沃尔特·达姆罗施，他20多岁就已经成为了一位成功的乐队指挥。但即便如此，他仍然保持着谦逊和勤奋，不断地自我完善。面对众人的赞誉，他总是会这样回应：

当他刚开始担任指挥时，确实有段时间他感到有些骄傲，以为自己才华横溢，地位稳固。一天排练时，他忘记了带着那根重要的指挥棒。当他的秘书提醒说：“不用担心，我们可以从其他人那里借一根。”这句话让他意识到，这不是唯一可行的方法。于是，他问道：“谁有额外的一根指挥棒？”结果，大提琴手、小提琴手和钢琴手都拿出了他们各自的手中准备好的那只。

这一幕让达姆罗施深刻认识到，作为领导者，其真正价值并不仅仅来自于个人的能力，而是团队成员们共同努力所创造出的成果。他意识到了自己的位置，并且明白了只要他懈怠或膨胀，那些替代品就会随时出现。因此，每当他想要放松或是变得过分自信的时候，那三根备用的指挥棒就在他的眼前摇晃。

同样，在遥远古老的大自然中，也有一则关于竞争与适应的故事。在一个原始森林里，一种强悍无比的大熊以其力量来捕食它周围的小动物，但随着一次大火后森林被焚毁，它不得不离开原来的栖息地，与其他动物一起迁徙寻找新的居住之处。

经过漫长而艰难的旅程，最终它找到了一个充满温暖、绿意盎然以及丰富食物资源的地方定居下来。但很快，它发现这个新环境中的肉类资源竞争激烈，对于这种大型肉食性动物来说，是极其危险和挑战性的。而为了生存下去，大熊决定转变饮食习惯，从肉类转向草本植物吃起，但很快又发现这里面的竞争更为激烈，因为这里还有很多其他类型的小动物也需要这些食物。

最终，这头巨大的猛兽不得不接受一种独特而艰难的地理定位，即只能吃那些其他所有生物都不愿意碰触的事物——竹子。这一转变使得它们得以生存，并最终演化成了我们今天所熟知的大熊猫。然而，由于竹子的稀缺，以及人类活动导致环境变化，大熊猫也逐渐减少至濒临灭绝边缘，只是在人类保护下才幸免于绝种命运之苦。

在现实生活中，无论是个人还是社会，都无法避免持续不断地进行“淘汰”过程。如果停止进步，就意味着落伍，被时代抛弃。而只有不断超越自己，比别人先走出一步，不断学习、成长和适应，便能在这个高速发展变化无常的世界中立于不败之地。你若想避免被淘汰，你必须学会每天淘汰掉旧有的自我，让新的人生征程展开；因为如果你不能把旧的人格抛弃，你就永远不会找到属于你的位置。不停追求卓越，才能避免被历史遗忘。如果没有不断革新，没有勇气去打破舒适区，那么我们的生命将失去意义，因为我们将沦为陈词滥调中的“史上最大”的角色，而不是主宰者。