从部队走入地方后，我不适应商品经济，也无驾驭它的能力。开始我在一个电子公司当经理也栽过跟斗，被人骗过。后来也是无处可以就业，才创建了华为。

企业发展就是要培养一批狼。狼有三大特性：敏锐的嗅觉、不屈不挠、奋不顾身的进攻精神和群体奋斗的意识。

一人离开家中奋斗是为了获得美好的生活，爱情又是美好生活中最重要的部分，但爱情就像独木桥一样，别人过了，你就不能过。在残雪消融、溪流淙淙的时候，面对自横的独木桥，真不知别人是否已经过去，心爱的人可安在？那种惆怅，那种失落，那种迷茫，即使成功了，又能怎么样？

我认为人们怕痛苦，是因为太痛苦也不太好受。

人们是有差距存在，要承认差距，不断地攀比会不断折磨自己和带来痛苦，这不是宿命，是因为知道差距而选择改变。

世界上一切资源都可能枯竭，只有一种资源可以生生不息，那就是文化。

什么叫成功？是像日本那些企业那样经历九死一生还能好好地活着，这才是真正的成功。华为没有成功，只是在成长中寻求突破。

任正非说：“任何国家或民族，都必须把建设自己的祖国信心建立在信任自己的基础上，只有独立自主才能获得平等与尊重。”

华为是一群从青纱帐里出来的土八路，还习惯于埋地雷端炮楼工作方法，还未习惯职业化表格化管理方式重复劳动和重叠管理多见于效率低下的根源。在引进新管理体系时，要先僵化再优化最后固化。

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