董明珠：要么全力以赴，要么早日离场

1、在任何环境中，拖延都将是致命的弱点。企业不是慈善机构，你若愿意接受慈善，那或许你应该去乞讨。

2、别把上司当作傻子，他装糊涂并不意味着他无知，只是他给了你机会来成长。你那些小伎俩已经被他们掌握得更为精妙，他们才不会让一个不如自己的人坐上自己的位置。

3、不要总是向人诉说你的艰辛，因为久而久之，这种态度会使你成为公司里最不受欢迎的人。即便如此，你也未能提供有效的解决方案。这说明你的智商问题或情商缺陷，因为没人关心你的苦恼，只在乎你的成就，包括你自己。

4、对待工作，一诺千金，言出必行。一旦放弃承诺，再次保证有人信任吗？为什么公司会给予你最优质的资源？

5、不要自我吹嘘，真正证明自己的能力比空谈重要得多。拿出实际成果，让它说话，更有说服力，更能得到公司认可。

6、少些拍马屁，我相信，即使再响亮再舒适的拍马屁，也无法替代一次优秀工作带来的价值和尊重。

7、不要过于计较小钱，你那三块五毛二分钱谁也不放在心上，而太在乎这点小钱的人，将一生都耗费在这些微不足道的事务上，因为这种思维习惯很容易让人沦落到只顾眼前之物的地步，而投资远不止基金和黄金那么简单。

8，对领导保持忠诚，是你存在于公司中的生命线，没有业绩没有成绩，即便如此也有存活空间，但没有忠诚，即便再有能力，也难逃厄运，而且很快就会声名狼藉。

9，对自己要狠一点，不断地逼迫自己努力，再过五年，你将感激今天发愤坚持的自己，而后悔今日懒惰自卑的过去版本。

10，请停止说“我没有功劳也有苦劳”。记住，苦劳只是企业负担，它会导致企业忘却；只有功劳才能决定并衡量你的价值与存在意义。在这样的工业精神下，我们必须吃苦。但这是我们追求卓越不可避免的一部分。